[2005年12月16日]

ヘルパーの働き方ってどんなものがあるの？

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[2005年12月11日]

小規模・多機能施設

12月は何かとせわしないですね。
交通事故も1年のうち多い月だそうです。

忙しくしていると、いらいらしてしまうことも多いのでは。
忙しいときこそ「温和・ユーモア」を心がけたいと思う木下です。
･･･言うは易しですが（苦笑）

今日、自分の後輩がやってきて、
最近「宅老所」にアルバイトに行っているんだとか。
授業の一環で宅老所の見学に行ったら、
気に入ってその後アルバイトで入らせてもらっているそうです。

実は、自分もすごい「宅老所」にあこがれているんです。
でも、実際に見たことがなかったんですが。

松戸市にある宅老所で、本や雑誌にも紹介されているそうですね。
自分も大ファンの三好春樹さんとも繋がりがあるそうで、
ますます興味を持っていろいろ聞いちゃいました。

知りたかったのは「一日どんなことするの？」

送迎やご自身で来所されるのが9時からだそうで。
本当にどう過ごすかは自由なんだって。

来て早々散歩行ってくるわ・・・と散歩に行かれる方。
買い物に行きたい！カラオケに行きたい！ということで一緒に行ったり。
将棋を打ったり。
ご飯やお団子を作ったり。

それぞれがしたいことを気ままに。
ご飯も食べたいものを食べたい分だけ。

介護という雰囲気じゃなく、
「茶を飲みにきている」「ちょっと立ち寄っている」
そんな感覚。

すっげ～～！！

でも、入浴などそういったこともちゃんとするそうです。

百聞は一見にしかず。
これは見に行ってみるしかない！
今度見に行ってみようと思っています。

小規模･多機能施設が宅老所がモデルとなって
地域包括支援センターなどと共によく取り上げられるようになってきていますね。

でも、行政が絡むとすぐハードや規制から入って、
どう運営していくか、利用者さんにとって適切な施設なのかまでは
なかなか実際的に検討していないように感じます。

モデルとなってくれている先駆者からしっかり学びたいものです。
年内にできれば行ってこようと思っています。

行ってきたらまた皆さんに報告しますね。

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[2005年12月04日]

「介護ストレス強く感じる」8割！

決められた高齢者を専門に介護する職員の８割以上が、職場や仕事に強いストレスを感じている実態が、厚生労働省所管の公益法人「介護労働安定センター」の全国調査で分かった。

　調査は、少人数の利用者と生活を共にする形での介護が中心でストレスが強い職場とされる認知症（痴呆（ちほう））高齢者グループホームと特別養護老人ホームのユニットケアの計２５０か所１２５０人を対象に、今年２～３月に実施。５８０人から有効回答（４６・４％）を得た。

　ストレスの程度を項目別に尋ねたところ、１項目でも「強く感じる」と答えた人は４９６人で、全体の８５・５％に達した。項目別では、「夜勤時に何か起こるのではないかという不安」が２４９人（４２・９％）、「仕事内容のわりに賃金が低い」が２０５人（３５・３％）、「休憩時間がとりにくい」が１９３人（３３・３％）の順となった。

　一方、雇用管理面の取り組みについては、「介護能力向上の研修」「認知症への理解を深める研修」など全１５項目で、８割以上が「ストレス解消に役立つ」と回答。だが、職場で実際に「十分行われている」との答えが５割を超えたのは、３項目にとどまった。

（2005年11月23日 読売新聞）

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