[2007年05月18日]

Catch the Wave ! (ニュース番組のタイトル）

こんにちは。

５月も猛スピードで時が流れ、もう３週目が終わろうと
しています。
みなさん、如何お過ごしでしょうか？
私はめっちゃ元気に頑張っております。

ところで、今日のタイトル

　　　　　　Catch the Wave !

当社の動画配信ニュースが、
２１日より放映されます。

今年の初めに、近いうちに社内版SNSをつくりたい！
という話をブログに書きましたが、
いよいよ現実となり
満を持してスタートです☆

かなりいい出来ばえになっているので、
社員のみなさん、楽しみに期待していて下さい。

ニュース以外にも、来週末あたりには
セントスタッフから騒ぎもスタートします！　乞うご期待

このサイトは社内限定なので、社外の方々は見れませんが
社員のみんな～　どしどしコメントしてください。
社内ミクシィして盛り上がって行きましょう！！！

今月は、いろんな分野の方たちと会う機会が多かったです
（まだ終わっていませんが・・・）
なかでも私が１０年以上お世話になっている
医療法人の経営方針発表会が１２日に行われ
参加してきました。

病院の院長さんや、福祉用具販売・レンタルの経営者の方や
特養の理事長、福祉大学の教授等など・・・

その中でも、医療に特化したコンサルタント会社の社長と
福祉大学の先生と、海外の人材
特にフィリピンとベトナムについて話が盛り上がりました。
今後大きく進展しそうです

海外人材課の森田さん、高見堂さん
そろそろ出番ですぞぉー
横浜支店の水上君、井川さんにも声をかけます。
他にも社員の人で海外人材に興味のある人は
どんどん手を上げて下さいね。

経営方針発表会は、約２時間ほど行われ
理事長が１時間熱のこもったお話をして下さいました。

私は今回で５回出席させていただいておりますが、
毎年毎年本当に内容の濃い話を聞かせて頂き、
非常に勉強になっています。

今回特に印象的だったのが、
「おらが町の診療所」をつくりたいというお話がありました。

地域住民の皆様と医療法人グループが
連携を一層緊密にするために、「おらが町の診療所」
構想を掲げるとのこと
病気になってしまったら、迷わずその診療所へ・・・というのが
趣意だそうです。

私自身も、医療・福祉というのは、地域に根ざしていくこと
地域住民の方たちと共生していくことが一番大事だと思っています。

その話の内容に惹きこまれ、共感・共鳴し感動しました。

理事長には長く付き合って頂いて、大変感謝しています。

理想の医療・福祉業界を築いて行くために
明日からも頑張って行こう！！！

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[2007年05月02日]

夢を実現させる場所づくり

こんにちは。
もう５月ですね　月日が経つのは本当に早い！

今は自分のブログを書くよりも、
社員の人たちのブログを読むのが
楽しみで日課になっています。

決して月に一度しか書かなくなった
言い訳ではありません（笑）

それにしてもみんな文章能力が
高いのに驚いています。
個人個人の思いの詰まったブログと
本人を思い浮かべながら楽しく
読んでます！　勉強にもなっています。
ありがとう。。

ところで今年度からエリア会議のスタイルも
大幅に変わりました。
今までは月に一度、全社員が集合しての
全体会議でしたが、今回から地域密着型の
エリア全体会議です！

昨日は横浜全体会議でした。
いやぁー　本当に楽しかった☆
（もちろん、名古屋・大阪・福岡もめっちゃ楽しい・・・
というか楽しすぎる！言い過ぎかっ・笑）

新宿支店は３０日めちゃくちゃ盛り上がろう！

横浜支店は設立して７年目
会社では本社についで２番目に歴史のある
支店です。
セントスタッフの古き良き時代のエキスが
今もなお健在している支店です

入社３年目の大類支店長代理を筆頭に、
水上君、小嶋君、井川さん、花田さん、日向さん
今年の新入社員９名と、若手社員だけで構成されている
とてもパワーのある支店です
今年度はブレイク必至ですね！
とても楽しみです

今までの会議のスタイルだと、
会社からのほぼ一方的な報告になっていたので
若い社員の人たちとコミュニケーションが取りづらい環境にありました。

しかし今回のスタイルに変えたおかげで、
一人ひとりと内容の濃い話が出来るようになったのは、
とても良かったです。

現に海外の人材派遣話では大変盛り上がり、
マニラ支店、ベトナム支店の立ち上げなど
前向きな話がたくさん出ました。
必ず実現させましょう！　

せっかく同じ会社で働いているのですから、
個人個人が持つ、夢とかやってみたいことを
具現化出来なかったらつまらないと思うんです。

今年度からは精力的に、社員一人ひとりの
夢への実現に向けて、たくさんの場所（ステージ）を
創って行こうと思っています！
もちろん社員のみんなも協力してください。
自分たちの自己実現に向けて・・・
そして本人の成長と共に会社も成長し、
医療・福祉業界を、２１世紀の花形産業に
して行きましょう！！！

あと、先月の話になってしまいますが、
第９期経営方針発表会の全体写真が
よく撮れているので掲載しちゃいます！

今月は社員の人たちに負けないくらいブログ書くぞぉーっと
気合を入れたところで、また週末に！

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